Pflanz dich zu uns. Und wachse über dich hinaus.

Mehr als nur ein Job

Wir suchen Menschen, die zu uns passen. Nicht umgekehrt. Denn wir glauben: Wer sich wohlfühlt, wächst – fachlich, persönlich und im Team.

Jede:r bringt individuelle Stärken mit. Solange du zuverlässig arbeitest, Verantwortung übernimmst und im Team mitziehst, bist du bei uns richtig. Wir sind Kolleg:innen, keine Nummern – das prägt unser Miteinander und unsere Kultur.

Unsere Philosophie

Ein starkes Fundament

Kompetenz, Ehrlichkeit und eine kostenbewusste, fachlich präzise Arbeitsweise bilden das Fundament unseres Handelns. Wir verstehen uns als Partner unserer Kund:innen – mit dem Ziel, langfristige und vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen und zu pflegen.

Darauf kannst du zählen

Ein professionelles, kollegiales Team
Moderne Maschinen und persönliche Arbeitsausrüstung
Zeitgemässe Entlöhnung
Anspruchsvolle, vielseitige Projekte
Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Betriebs
Unterstützung bei deiner Weiterbildung

Nachwuchsförderung mit Zukunft

Die Ausbildung von Lernenden ist uns ein echtes Anliegen. Jedes Jahr ermöglichen wir 1–2 Jugendlichen den Einstieg in unser Handwerk – viele von ihnen sind bis heute Teil unseres Teams. Mit gezielter Förderung und Weiterentwicklung investieren wir in unsere gemeinsame Zukunft – für eine starke Branche und lebenswerte Aussenräume.

Genaueres über unsere Lehrstellen findest du auch auf dem Lehrstellenportal yousty.ch

Haben wir dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf die erste Kontaktaufnahme, gerne auch telefonisch.

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Gründe für die
Singenberger AG als Arbeitgeberin

Du findest bei uns den Freiraum, den Du brauchst.

Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
Möglichkeit Teilzeitpensum
Mitarbeiterfeste und Anlässe wie Jubiläumsfeste, Grillzmittag vor Brückentagen, Raclettabend
Beheizter Aufenthaltsraum mit Kühlschrank und Mikrowelle
Trocknungsraum für Arbeitskleider

Du kannst Dich auf Deine Sicherheit und Dein Wohlbefinden verlassen.

Weltweite, private Unfallversicherung
Jährliche Beteiligung von Fr. 100.00 an das Fitness Abo oder den Mitgliederbeitrag bei einem Sportverein
Nach dem 5. Dienstjahr 2 bezahlte Karenztage pro Jahr bei Krankheit
Arbeitskleidung wird durch die Firma zur Verfügung gestellt

Du profitierst von Leistungen, die Deine Zukunft wirklich tragen.

Monatslohn wählbar (monatlich, halbjährlich oder jährlich)
Vaterschaftsurlaub 2 Wochen zu 100 Prozent Lohn anstelle von 80 Prozent Lohn
Wahl zwischen Pensionskassenplan mit und ohne zusätzlichem Sparbeitrag

Grund 01 Überschrift

Individuelle finanzielle Unterstützung für Aus- und Weiterbildung
Regelmässige interne und externe Weiterbildungen
Zertifizierter TOP Ausbildungsbetrieb
Stabiles Familienunternehmen in der dritten Generation
Moderner Maschinenpark, ständige Optimierung der Ausrüstung

Initiativbewerbung

Du möchtest Teil der Singenberger AG werden, auch wenn gerade keine passende Stelle ausgeschrieben ist? Dann freuen wir uns auf deine Initiativbewerbung.

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Offene Stellen

Zurzeit sind alle Plätze im Team vergeben – aber wir lernen gern neue Talente kennen. Überzeug uns einfach mit deiner Initiativbewerbung.

Stellenbezeichnung

Abteilung

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